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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 沟通 |A gou tong |f 余世维著

• 210 __ |a 北京 |c 北京联合出版公司 |d 2023

• 215 __ |a 202页 |c 图 |d 23cm

• 314 __ |a 余世维, 美国哈佛大学企业管理学博士, 英国牛津大学国际经济学博士。现任: 上海交通大学产业园区研究中心余世维产业发展研究所所长, 富格曼实业 (中国) 有限公司董事长, 印尼汉威国际能源股份有限公司执行董事。

• 330 __ |a 本书内容讲述: 组织内部沟通顺畅, 是激发组织智慧和活力的关键因素, 更关乎组织未来的发展。然而, 并不是所有人都能做到有效沟通, 人们往往会陷入各种沟通误区, 使得信息无法上通下达而导致效率低下。如何实现有效沟通, 是企业内部普遍关心的问题。有效沟通对企业的四大积极作用: 事讲清楚, 保证员工执行到位; 让员工参与管理, 激励其改善绩效; 交流经验与教训, 促进员工共同成长; 互通有无, 实现信息共享。

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人际关系学

• 690 __ |a F272.9 |v 5

• 701 _0 |a 余世维 |A yu shi wei |4 著

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20240829

• 905 __ |a WFKJXY |d F272.9/397