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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 员工培训与职业生涯 |A yuan gong pei xun yu zhi ye sheng ya |e 实务·案例·游戏 |f 边文霞编著

• 205 __ |a 第2版

• 210 __ |a 北京 |c 首都经济贸易大学出版社 |d 2024

• 215 __ |a 226页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 人力资源管理实务丛书 |A ren li zi yuan guan li shi wu cong shu

• 314 __ |a 边文霞, 首都经济贸易大学副教授、经济学博士、硕士生导师。主要讲授人力资源管理、人才测评、领导力开发等课程。2016-2023年, 带领首都经济贸易大学代表队参加全国大学生人力资源管理综合能力竞赛, 五次闯入全国总决赛。近十年来, 主持并完成多项人力资源管理咨询项目, 如2012年“中国北车集团大连机车研究所薪酬体系建设”, 2018年“基于岗位胜任力的院前急救人员开发性测评项目”, 2020年“北京时尚控股集团‘十四五’人力战略制定”, 2021年“中国金币集团有限公司岗位分析项目”等。

• 320 __ |a 有书目 (第225-226页)

• 330 __ |a 本书是人力资源管理类的一本培训教材。本书的内容包括: 培训开发、需求分析、培训计划、培训模式、培训实施、培训评估、人才开发、案例游戏等。本书内容全面、文字简练。书中对大量的案例进行了分析, 对理论指导有很重要的实践意义。本书内容全面、逻辑清晰、结构合理、文字简练, 深人浅出。本书力图用通俗易懂的语言将有关培训的理论知识深入浅出地介绍给读者。

• 333 __ |a 国家级一流本科专业建设点资助

• 410 _0 |1 2001 |a 人力资源管理实务丛书

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 职工培训 |j 教材

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 边文霞 |A bian wen xia |4 编著

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20250817

• 905 __ |a WFKJXY |d F243/254=2