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- 200 1_ |a 高效管理 |A gao xiao guan li |e 成功人士的32种沟通技巧 |d = aリ|ダ|は話し方が9割 |f (日) 永松茂久著 |g 赵艳华译
- 210 __ |a 北京 |c 中国科学技术出版社 |d 2024
- 215 __ |a 171页 |c 图 |d 21cm
- 314 __ |a 永松茂久, 人财育成 (日本) 股份有限公司董事长, 永松塾主理人。永松茂久以“不是要汇集一流人才, 而是要把现在带领的这群人变成一流人才”的概念为基础, 开发出了独特的人才培训方法, 受到了广泛好评, 并在日本各地举办多场演讲活动。
- 330 __ |a 突然被调成了领导岗, 不太会和下属沟通。下属不能坦率地与我沟通。希望能够通过沟通激发下属干劲, 让员工不“躺平”。……作为管理者, 如果你需要通过对话提升下属自我满足感, 不被下属讨厌, 激发下属干劲, 让下属畅所欲言, 那么你可以阅读本书。本书作者永松茂久通过5大章节、32个技巧, 帮助中层、基层管理者提升沟通能力, 与下属有效对话。
- 500 10 |a リ|ダ|は話し方が9割 |A リ|ダ|はhuaしfangが9 Ge |m Chinese
- 517 1_ |a 成功人士的32种沟通技巧 |A cheng gong ren shi de 32 zhong gou tong ji qiao
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 心理交往
- 701 _0 |a 永松茂久 |A yong song mao jiu |4 著
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