机读格式显示(MARC)

• 000 01896nam0 2200277 450

• 001 0000806390

• 005 20250929121900.0

• 010 __ |a 978-7-113-32055-3 |d CNY68.00

• 100 __ |a 20250619d2025 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a a z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a AI管理 |A AIguan li |e 数字化时代管理升级策略 |f 王琳, 李朋书, 王进京著

• 210 __ |a 北京 |c 中国铁道出版社有限公司 |d 2025

• 215 __ |a 233页 |c 图 |d 24cm

• 314 __ |a 王琳, 国家能源集团置业有限公司智慧企业建设技术总监, 智慧化管理研究专家。专注于各类业务运营与行为管理中的智慧化建模和应用研究, 对多层级的集团型企业AI管理有深度实践经验。擅长应用AI工具为企业构建穿透式管理能力, 激发企业协同管理能力, 为企业打造新质管理效能。李朋书, 毕业于北京航空航天大学特许经营管理专业, 现为“流量湖”及“跨境湾”资源合作平台创始人, 教育型营销理论”开创者。历任浮冬数据副总裁、上市企业COO、中国联通高级运营、世界500强外资企业大区负责人。王进京, 中国国信信息总公司业务发展部总监, 多年来持续专注于信息化方向, 深耕业务策划与发展领域, 堪称该领域的资深专家。

• 330 __ |a 本书深入剖析了人工智能(AI)时代背景下管理领域的重重挑战与核心难点,不仅重新定义了管理者的角色与定位,强调其需成为数据洞察的引领者与创新变革的推动者,还全面阐述了数据驱动决策的重要性,指导管理者如何运用大数据与AI技术优化资源配置,加速组织进化。书中细致探讨了构建敏捷团队的关键要素,倡导灵活高效的协作模式,以及如何通过数字化HR策略重塑人才管理,实现人力资源的最大化利用。此外,智能决策系统的构建、工作流程的自动化改造、无边界沟通文化的培养,以及共享学习机制的建立等前沿理念,均为管理者提供了实操性极强的指导框架。

• 517 1_ |a 数字化时代管理升级策略 |A shu zi hua shi dai guan li sheng ji ce lue

• 606 0_ |a 人工智能 |A ren gong zhi neng |x 应用 |x 管理学 |x 研究

• 690 __ |a C93-39 |v 5

• 701 _0 |a 王琳 |A wang lin |4 著

• 701 _0 |a 李朋书 |A li peng shu |4 著

• 701 _0 |a 王进京 |A wang jin jing |4 著

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20250929

• 905 __ |a WFKJXY |d C93-39/3