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• 200 1_ |a 绩效管理 |A ji xiao guan li |d = Performance management |f 林新奇著 |z eng

• 205 __ |a 第5版

• 210 __ |a 大连 |c 东北财经大学出版社 |d 2023

• 215 __ |a 284页 |c 图 |d 26cm

• 314 __ |a 林新奇, 人力资源管理学者, 战略管理、绩效管理、薪酬激励、数字化管理变革、中国式管理现代化咨询培训专家。

• 320 __ |a 有书目 (第281-284页)

• 330 __ |a 本书系作者根据多年从事企业人力资源管理和绩效管理咨询、培训的经验以及教学与研究心得, 在广泛参考和借鉴相关研究成果和资料的基础上编写而成, 全面介绍了绩效管理的基本理论、方法、技术和流程。

• 510 1_ |a Performance management |z eng

• 606 0_ |a 企业绩效 |A qi ye ji xiao |x 企业管理 |x 高等学校

• 690 __ |a F272.5 |v 5

• 701 _0 |a 林新奇 |A lin xin qi |4 著

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20240713

• 905 __ |a WFKJXY |d F272.5/73