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• 200 1_ |a 高效能团队的8个习惯 |A gao xiao neng tuan dui de 8ge xi guan |f (美) 查理·吉尔凯著 |d = Team habits: how small actions lead to extraordinary results |f Charlie Gilkey |g 冯晓勤, 江蒙译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国工商出版社 |d 2025

• 215 __ |a x, 275页 |c 图 |d 21cm

• 330 __ |a 本书分为三个部分：第一部分介绍并概述团队习惯，将引导你了解团队习惯是什么，解释它们是如何成为团队高效协作的关键，并让你熟悉团队习惯的不同类别，还包括一个快速的团队习惯评估工具，帮助你诊断应从哪个类别开始着手改进；第二部分对归属感、决策、目标设定与优先级排序、规划、沟通、协作、会议、核心技能8个类别的团队习惯进行逐一讨论；第三部分解释如何制定计划以改变团队习惯，探讨推动变革相关的“政治”和社会层面的因素，然后过渡到如何制定计划，最后讲述当现实情况迫使改变原计划时，要如何进行调整。

• 500 10 |a Team habits: how small actions lead to extraordinary results |A Team Habits: How Small Actions Lead To Extraordinary Results |m Chinese

• 606 0_ |a 团队管理 |A tuan dui guan li

• 690 __ |a C936 |v 5

• 701 _1 |a 吉尔凯 |A ji er kai |g (Gilkey, Charlie) |4 著

• 702 _0 |a 冯晓勤 |A feng xiao qin |4 译

• 702 _0 |a 江蒙 |A jiang meng |4 译

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20250825

• 905 __ |a WFKJXY |d C936/285