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• 010 __ |a 978-7-306-08074-5 |b 精装 |d CNY98.00

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• 200 1_ |a 清末民初广州劳资关系变动研究 |A qing mo min chu guang zhou lao zi guan xi bian dong yan jiu |f 霍新宾著

• 205 __ |a 第2版

• 210 __ |a 广州 |c 中山大学出版社 |d 2024

• 215 __ |a 327页 |d 25cm

• 225 2_ |a 广东哲学社会科学成果文库 |A guang dong zhe xue she hui ke xue cheng guo wen ku

• 300 __ |a 本书是国家社会科学基金重大项目“中国共产党与中国劳资关系变迁研究 (1921-1956)”的阶段性成果

• 314 __ |a 霍新宾 (1972年2月-), 江苏连云港人, 历史学博士, 华南师范大学政治与行政学院教授、博士生导师, 美国加利福尼亚大学伯克利分校东亚研究所访问学者 (2012年2月-2013年2月)。

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书稿主要立足于清末民初广州社会转型背景, 以工人、商人两大群体的互动关系为视点, 通过对大量原生态相关档案文献的发掘与分析, 探寻广州劳资关系由传统行会“劳资合行”特质向现代性演进的轨迹、特点与动因。在研究内容上, 既有研究多强调劳资对立而甚少论其合作, 本书极为重视对劳资合作尤其是对“劳资合行”理念的考察, 以便全面透视清末民初广州劳资关系变动的复杂本相。具有较高的学术价值和出版价值。

• 410 _0 |1 2001 |a 广东哲学社会科学成果文库

• 606 0_ |a 劳资关系 |A lao zi guan xi |x 研究 |y 广州 |z 近代

• 690 __ |a F249.276 |v 5

• 701 _0 |a 霍新宾, |A huo xin bin |f 1972- |4 著

• 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20250723

• 905 __ |a WFKJXY |d F249.276/3=2