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- 010 __ |a 978-7-5158-3859-5 |d CNY56.00
- 100 __ |a 20240523d2024 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 金牌内训师工作法则 |A jin pai nei xun shi gong zuo fa ze |d = Work rules for gold medal internal trainers |i 智慧轻开发 |f 李雄著
- 210 __ |a 北京 |c 中华工商联合出版社 |d 2024
- 215 __ |a 217页 |c 图 |d 23cm
- 314 __ |a 李雄, 香港大学SPACED学院管理心理学专业研究生、香港大学中国商业学院产品设计和服务创新专业研究生, 工业和信息化部专家库专家, 国际注册管理咨询师、国际高级心理咨询师、国家一级人力资源师。
- 330 __ |a 本书首先肯定了课程开发的意义与价值, 然后着重讲解了课程开发的四个方面, 包括确定开发目标、建构开发框架、完善课程内容和使用开发工具, 旨在让读者清晰地了解课程开发的流程与重点, 帮助企业降低课程开发的难度, 从而实现内训课程开发的高效化。
- 510 1_ |a Work rules for gold medal internal trainers |z eng
- 517 1_ |a 智慧轻开发 |A zhi hui qing kai fa
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 职工培训
- 701 _0 |a 李雄 |A li xiong |4 著
- 801 _0 |a CN |b WFKJXY |c 20240901
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