机读格式显示(MARC)

• 000 01434nam0 2200253 450

• 001 0000549789

• 005 20220831192500.0

• 010 __ |a 978-7-5167-2579-5 |d CNY68.00

• 100 __ |a 20210511d2021 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 劳动人事争议仲裁与审判指引 |h 第2辑 |f 北京市劳动和社会保障法学会组织编写

• 210 __ |a 北京 |c 中国劳动社会保障出版社 |d 2021

• 215 __ |a 368页 |d 24cm

• 330 __ |a 本书内容：1.本书主要针对劳动人事争议仲裁与审判实践中存在的疑、难、新问题，采取个案分析的方法，力图加强案件仲裁与审判工作中法律适用的深层次理论和实务研究，旨在及时反映劳动人事争议仲裁与审判法律适用中存在的新情况和新问题，及时传递理论与实务研究和政策信息，为仲裁员、法官、律师，以及调解员提供业务指导和参考，也为劳动与社会保障法学研究提供新鲜的案例，计划连续出版。本辑收录有来自一线仲裁员、法官、律师经办的70余个劳动人事争议案件的案情及审判结果，案例包括劳动关系认定，劳动合同的订立、履行与解除，劳动报酬与工时休假，社会保险与福利等各种类型，同时附有专家评析。2.主要特点：案例典型、鲜活，评析以理论为指导，引发讨论与思考。3.选题价值：案例与评析对劳动人事争议仲裁与审判具有指导意义，连续出版可提升集团品牌影响力。

• 333 __ |a 劳动和社会保障部门工作者

• 606 0_ |a 劳动争议 |x 仲裁 |x 案例 |y 中国

• 690 __ |a D922.591 |v 5

• 711 02 |a 北京市劳动和社会保障法学会 |4 组织编写

• 801 _0 |a CN |b 北京京城新安 |c 20220829

• 905 __ |a WFKJXY |d D922.591/5:2

• 920 __ |a 4370400 |z 1