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题名/责任者:

幸福的涟漪:从个人成长到组织发展的非凡力量/(美) 林爱伦著 马虹瑶译

出版发行项:

杭州:浙江教育出版社,2024

ISBN及定价:

978-7-5722-7654-5/CNY79.00

载体形态项:

xxiv, 220页:图;22cm

统一题名:

Beyond happiness : how authentic leaders prioritize purpose and people for growth and impact

其它题名:

从个人成长到组织发展的非凡力量

丛编项:

颉腾商业 觉醒商业

个人责任者:

林爱伦 (Lim, Jenn) 著

个人次要责任者:

马虹瑶 (Ma, Susanna) 译

学科主题:

领导学

中图法分类号:

C933

版本附注:

据原书2021年英文版译出

责任者附注:

林爱伦（Jenn Lim），DeliveringHappiness公司（DH）的首席执行官，她和谢家华（TonyHsieh，美捷步公司的已故首席执行官）共同创立了Happier公司文化，该文化以一种提高利润和可持续的经营方式影响着越来越多的人。DeliveringHappiness最初是一本书（中文版译为《三双鞋》），后来演变成一场商业咨询和全球运动，影响和激励了110多个国家的400多家公司学习与实践。

提要文摘附注:

本书展示了企业的核心——使命和价值观，对企业在这个不断变化的时代中蓬勃发展的能力产生的深远影响。作者展示了这种产生影响的模式在一个超链接的快节奏世界中的工作方式，从每个人定义自己的价值观和使命开始，然后在组织生态系统中产生正向、积极的冲击波。

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