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题名/责任者:

职场晋升塔/周化明著

出版发行项:

北京:中国商业出版社,2025

ISBN及定价:

978-7-5208-3055-3/CNY68.00

载体形态项:

14, 206页:图;24cm

其它题名:

职场晋升的层级突破模型

个人责任者:

周化明, 1965- 著

学科主题:

职业选择-通俗读物

中图法分类号:

C913.2

一般附注:

广西教育科学“十四五”规划2023年度专项课题“应用型高校毕业生职场晋升路径研究” 北部湾大学引进高层次人才科研启动项目“大学生初期就业稳定性的影响因素研究”

相关题名附注:

封面其他题名: 职场晋升的层级突破模型

责任者附注:

周化明, 男, 1965年1月出生于湖南祁东。香港浸会大学MBA, 湖南农业大学管理学博士。研究方向: 职业发展, 人力资源管理与质量保证。

书目附注:

有书目 (第201-202页)

提要文摘附注:

本书从职场人各种长期痛点和“季节性提问”入手, 教你如何从思维到行为, 从踏实肯干上一步步做成事! 无论是刚毕业的大学生, 还是工作十年的团队主管, 都能从书中找到“恍然大悟”的职场心法。本书提供的成熟的工作习惯, 将彻底改变平庸无为的工作现状, 得到职场晋升。本书作者主要讲的是外企和私企, 不涉及国企。

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