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题名/责任者:

进化型组织:应对数字化变革的心态、技能和工具/(美) 加里·A. 博尔斯著 余嘉明译

出版发行项:

北京:中国科学技术出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-5236-0136-5 精装/CNY79.00

载体形态项:

280页:图;22cm

统一题名:

The next rules of work : the mindset, skillset and toolset to lead your organization through uncertainty

并列正题名:

Next rules of work

其它题名:

应对数字化变革的心态、技能和工具

个人责任者:

博尔斯 (Bolles, Gary A.) 著

个人次要责任者:

余嘉明 译

学科主题:

企业管理-组织管理学

中图法分类号:

F272.9

相关题名附注:

英文题名原文取自版权页

责任者附注:

加里·A. 博尔斯, 是研究工作、学习和组织未来的全球专家。余嘉明, 中国传媒大学翻译硕士, 新华社音视频部英语新闻编辑, 曾参与2020年联合国生物多样性大会中国馆线上展介绍翻译, 以及北京2022年冬奥会和冬残奥会新闻编译。

提要文摘附注:

本书帮助企业领导者理解为什么传统的工作观念会拖累组织解决新问题的能力, 以及企业该如何改变自己的组织来应对环境变化。发展的关键在于思维方式, 它能让团队的反应变得更加迅速、灵敏。通过回答五个“关键问题”, 领导可以解决团队在未来如何适应环境这一问题, 从而共同创建组织的“新一代工作规则”。另外, 领导者在开发与实践的过程, 足以确保其员工能够拥有解决问题所需的技能和工具。

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