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题名/责任者:

三维资本对大学生就业的影响研究:基于人力资本、社会资本和心理资本视角/刘甲坤, 万利著

出版发行项:

北京:经济管理出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-5096-8163-3/CNY68.00

载体形态项:

184页:图;24cm

并列正题名:

“Three dimensional capital” and the employment situation of college graduates:from the perspective of human capital, social capital and psychological capital

个人责任者:

刘甲坤 著

个人责任者:

万利 著

学科主题:

大学生-就业-研究-中国

中图法分类号:

G647.38

一般附注:

山东青年政治学院第十届学术专著出版基金资助

责任者附注:

刘甲坤, 管理学博士, 山东青年政治学院讲师。毕业于韩国全北大学人力资源管理专业。万利, 管理学博士, 副教授, 首都经济贸易大学应用经济学博士后, 山东青年政治学院经济管理学院副院长。

书目附注:

有书目 (第157-178页)

提要文摘附注:

高等教育的教育质量成为全社会普遍关心的问题, 就业结果及就业满意度既是衡量高等教育质量的重要指标, 也对大学生就业产生重要影响。本书以山东省458位大学毕业生为样本数据, 通过统计分析对数据进行了信度检验、效度检验、独立样本检验、相关分析和回归分析, 得出结论: 在大学生就业过程中, 由人力资本、社会资本、心理资本构成的“三维资本”对就业结果以及就业满意度存在显著影响, 其中以人力资本的影响最为显著。最后根据已有结论, 有针对性地从政府、学校, 特别是大学生个体层面提出合理化建议。

使用对象附注:

大学生

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