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题名/责任者:

共情领导力:最好的管理是相互成就/管奇, 吴默冬著

出版发行项:

北京:中国铁道出版社有限公司,2020

ISBN及定价:

978-7-113-27019-3/CNY59.80

载体形态项:

294页:图;24cm

并列正题名:

Best management is a mutual success

其它题名:

最好的管理是相互成就

个人责任者:

管奇 著

个人责任者:

吴默冬 著

学科主题:

团队管理

中图法分类号:

C936

相关题名附注:

英文并列题名取自封面

责任者附注:

管奇, 实战派管理专家, 国际PTT职业培训师, 国际ACI沙盘高级讲师, ABNLP执行师, 国家高级人力资源师。吴默冬, 实战派管理专家, 中国百强讲师, 大成国启教育公司首席培训师。

书目附注:

有书目 (第294页)

提要文摘附注:

本书主要讲述了共情管理在人际交往、团队管理中的作用。旨在培养领导者学习在管理工作中运用共情力, 发挥语言魅力安排团队成员的工作, 解决团队问题, 与下属有效沟通, 以保障团队高效率工作。本书的特色主要有三点: 一是在国内率先提出共情领导力的概念, 将情商领导力、教练领导力与中国式管理相结合, 力求给大家提供一套科学有效、方便操作的领导力心法与技能。二是本书兼顾可读性与实操性, 每一章节几乎都是按照问题--原理--案例--工具的思路来展开叙述, 力求给大家有所帮助。三是本书更加关注员工的激活与人性的尊重。

使用对象附注:

企业管理者

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