MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：10
- 题名/责任者:
- 人才复利:CEO先是1号找人官/刘玖锋著
- 出版发行项:
- 北京:企业管理出版社,2024
- ISBN及定价:
- 978-7-5164-3071-2/CNY78.00
- 载体形态项:
- xi, 291页:图;24cm
- 并列正题名:
- Compound interest on talent
- 其它题名:
- CEO先是1号找人官
- 个人责任者:
- 刘玖锋 著
- 学科主题:
- 企业管理-人才-招聘
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目 (第289-291页)
- 提要文摘附注:
- 企业发展的最大瓶颈是缺少优秀的人才，而企业的CEO都被缺少人才问题所困扰，并且这一问题在未来的社会环境和人才供给环境下会变得更加严重，虽然大多数企业做了很多找人方面的尝试，但是这一难题并没有得到很好的改善和解决。目前市场上也缺乏提供从认知到执行的系统找人解决方案的机构，猎头公司只能提供简历，培训公司只能培训面试技巧，招聘网站仅仅提供网络渠道，招聘软件提供的也只是数字化工具，而这些都无法从根本上解决企业找人难题。作者常年居于企业人才招聘一线，深切感受到企业找人的各个痛点，深耕15年，积累了超50家上市公司和100家高成长企业的咨询经验，旨在帮助中国企业解决招人难的问题上贡献一点力量。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/883 | 2398874 |  经济类书库-四楼东北（417）
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可借 | 经济类书库-四楼东北（417） | |
| F272.92/883 | 2398875 | 经济类书库-四楼东北（417）
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可借 | 经济类书库-四楼东北（417） | |
| F272.92/883 | 2398876 | 经济类书库-四楼东北（417）
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可借 | 经济类书库-四楼东北（417） |
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