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题名/责任者:

高职校企合作育人模式的影响机制研究/吴华溢著

出版发行项:

北京:中国社会科学出版社,2024

ISBN及定价:

978-7-5227-3406-4/CNY109.00

载体形态项:

291页:图;24cm

并列正题名:

Research on the influence mechanism of the cooperative education model between higher vocational schools and enterprises

个人责任者:

吴华溢, 1983- 著

学科主题:

产学合作-教育模式-研究-中国

中图法分类号:

G718.5

一般附注:

本书系国家社会科学基金教育学重点课题“职业学院与应用型本科产教融合评价体系与监测研究”(课题编号: AJA190013) 研究成果

责任者附注:

吴华溢, (1983-), 女, 云南大学高等教育研究院高等教育学专业硕士, 中山大学政治与公共事务管理学院教育与经济管理专业博士, 云南开放大学教育学院副教授。研究方向为教育经济与管理、职业教育政策。

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本书通过正负面案例进行研究设计, 采用跨案例与案例内比较相结合的方法, 利用参与式观察、深入访谈等途径收集经验数据, 探析高职校企合作育人四种模式的特征及其影响机制。本书首次关注到院校和企业的数量在合作网络中的重要意义, 并引入社会网络理论, 兼顾校企合作育人的广度和深度, 搭建了四象限模型的类型学。同时, 基于多重制度逻辑的理论视角, 构建起中国职业教育校企合作育人模式差异的整体性解释框架。

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