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题名/责任者:

刷新:企业文化塑造未来/杨序国著

出版发行项:

北京:企业管理出版社,2022

ISBN及定价:

978-7-5164-2301-1/CNY68.00

载体形态项:

193页;24cm

其它题名:

企业文化塑造未来

丛编项:

管理新浪潮文库

个人责任者:

杨序国 著

学科主题:

企业文化-研究

中图法分类号:

F272-05

书目附注:

有书目 (第189页)

提要文摘附注:

速度制胜的今天, 因为云计算、物联网、AI、大数据等新技术的日新月异, 市场与用户以及营商环境的变化, 企业只能以变应变、以快打快, 企业必须具备很强的创新能力, 具备对用户与市场做出敏捷反应的能力, 企业内部的组织、流程、机制也必须足够灵活、敏捷, 而这些变化的背后是组织心智的变化、领导力的变化、企业文化的变化。另外, “90后”“95”后成为职场主体, 他们是完全不同于“70后”“80后”的新职场“物种”, 这不但要求企业的管理模式相应地变化, 更重要的是企业文化必须进行转型。因为企业文化转型是一切转型的基础与前提。那么, 数字时代, 企业文化应该向什么方向转型, 怎么转型呢? 本书稿给出了参考答案。本书稿以小说的方式全景展示了中小企业在进行数字化与服务化战略转型的背景下, 如何同步进行企业文化转型, 轻松乐读 ; 内附华为、腾讯、微软、奈飞、Facebook、GE、迪斯尼等知名公司文化转型的案例, 标杆借鉴。

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