MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：19
- 题名/责任者:
- 招聘 面试 入职 离职管理实操从入门到精通/任康磊著
- 出版发行项:
- 北京:人民邮电出版社,2019
- ISBN及定价:
- 978-7-115-50464-7/CNY59.80
- 载体形态项:
- 322页:图;24cm
- 丛编项:
- HR技能提升系列
- 个人责任者:
- 任康磊 著
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 本书分为14章，涵盖了的主要内容包括招聘管理，岗位管理和能力管理，招聘渠道，招聘JD编写，简历筛选，人才测评的方法，评价中心的设计和应用，公文筐的设计和应用，面试的实施方法和操作技巧，背景调查，薪酬谈判，入职操作，离职操作，人才梯队建设，招聘和离职相关的数据分析方法和技巧等。
- 使用对象附注:
- 特别适合人力资源管理初学者，人力资源管理岗位的专员、主管、经理、总监等相关从业人员，各高校人力资源管理专业的学生，企业管理者以及其他对人力资源管理工作感兴趣的人员学习使用
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/558 | 1651789 |  经济类书库-四楼西南
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可借 | 经济类书库-四楼西南 | |
| F272.92/558 | 1651790 | 经济类书库-四楼西南
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可借 | 经济类书库-四楼西南 | |
| F272.92/558 | 1651791 | 经济类书库-四楼西南
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可借 | 经济类书库-四楼西南 |
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